瑞峰新材||2026年度复工复产培训周圆满完成

所属分类： 公司新闻

发布时间： 2026-03-03

概要： 凝心聚力启新程，笃行实干开新局。为确保 2026 年复工复产工作平稳有序推进，全面强化员工安全意识、规范经营管理流程、锚定年度发展航向，持续提升团队专业素养与核心凝聚力，广元瑞峰新材料有限公司于2026年2月24日至2月28日在培训中心组织开展了为期5天的2026年度复工复产系列专题培训。公司全体员工参与本次培训，各部门负责人带头参训、严抓落实，以饱满的精神状态开启新年新征程。

  凝心聚力启新程，笃行实干开新局。为确保 2026 年复工复产工作平稳有序推进，全面强化员工安全意识、规范经营管理流程、锚定年度发展航向，持续提升团队专业素养与核心凝聚力，广元瑞峰新材料有限公司于2026年2月24日至2月28日在培训中心组织开展了为期5天的2026年度复工复产系列专题培训。公司全体员工参与本次培训，各部门负责人带头参训、严抓落实，以饱满的精神状态开启新年新征程。

  开局关乎全局，起步决定后程。本次培训以战略引领开篇，为全体员工明晰了新年发展的路线图与任务书，从顶层设计层面统一思想、凝聚共识。

  2月24日，总经理李成斌以《2026年度工作计划》为主题，全面部署了公司 2026年经营管理与业务发展的战略规划，拆解了年度核心目标与重点工作任务，让全体员工对新年工作方向有了清晰、系统的认知。

  2月25日，董事长何文安带来《2026年公司发展方向与行业趋势》专题分享，深度剖析了新材料行业的发展机遇与挑战，明确了公司中长期发展定位与核心赛道布局，为全体员工注入了攻坚克难、奋勇争先的信心与底气。

  每场战略培训后，总经办领导均作总结发言，号召全体员工将个人成长融入公司发展大局，以实干实绩推动公司高质量发展。

  安全是化工企业的立身之本，也是本次复工复产培训的核心重中之重。公司始终将安全生产摆在首位，通过多维度、全链条的安全专题培训，层层压实安全责任，筑牢全员安全防线。

  培训首日，安环部主管王媛媛率先开讲《复工复产安全篇》，带领全体员工系统学习复工复产安全管理规范，全面排查复产阶段的安全风险点，强化全员 “安全第一、预防为主” 的责任意识。

  生产部主管邓小蓉带来《生产安全与质量管理控制》专题培训，聚焦生产全流程的安全管控与质量标准，细化了生产环节的操作规范与管理要求，推动生产管理标准化、精细化升级。

  本次培训紧扣公司经营发展全流程，覆盖财务、销售、研发、运营、管理等多个业务板块，打造了全维度、分层级的专业能力提升课程体系，为员工成长与业务发展双向赋能。

  财务规范方面，财务部主管王正国为全体员工讲解了公司报销流程及财务相关基础知识，打通全员财务规范认知，推动全公司财务流程标准化落地；财务总监徐光黎为财务部全体员工开展财务专业知识深化培训，进一步夯实财务条线的专业能力与风险管控水平。

  市场与销售板块，销售部主管张杰带来《业绩增长与市场拓展》专题分享，拆解了年度销售目标与市场开拓路径，分享了业绩增长的核心方法；

  销售部吴鑫围绕《商务谈判、资源整合、品牌推广与关系维护》开展专项培训，全面提升销售团队的市场攻坚与客户服务能力。

  技术与研发领域，研发部主管吴晓雨以《产品研发、使用方向与市场导向契合》为主题，讲解了公司核心产品的研发方向、应用场景与市场需求匹配逻辑，推动研发端与市场端深度协同，让技术创新真正服务于市场发展。

  运营与管理提升环节，综合部主管王萍开展《职业素养与个人成长、6S 管理内容与标准、公司制度》专项培训，规范了现场管理标准与日常办公制度，引导员工实现职业能力与个人成长双向提升。

  安环部主管王媛媛分享了优秀工作经验与高效工作方式，为全员提升工作质效提供了可借鉴的实操方法。

  项目部主管宋科琴围绕《团队凝聚、工作状态调整与项目工作布局》开展培训，助力团队快速收心归位，以最佳状态投入项目攻坚。

  总经办张欣怡带来《团队管理与领导力提升》专题课程，为管理干部精准赋能，夯实公司团队管理根基。

  行稳致远，合规为先。本次培训特别邀请公司法律顾问尹川开展《合规风险管理》普法宣讲，围绕企业经营全流程的合规风险点进行深度解读，通过真实案例强化全员合规经营意识，为公司稳健发展筑牢法律防线。

  文化是企业发展的灵魂。2 月 28 日，董事长助理何航以《企业文化与价值观》为主题，系统讲解了公司的企业文化内核与核心价值理念，引导全体员工认同企业文化、践行企业精神，将企业文化融入日常工作的方方面面，凝聚起全体员工同心同行、携手奋进的强大向心力。

  为期5天的专题培训，内容详实、重点突出、贴合实际，既有顶层战略的高度引领，也有一线实操的深度讲解；既有专业能力的系统提升，也有企业文化的深度浸润。培训期间，全体员工严格遵守会场纪律，提前签到参训、认真聆听记录，展现了瑞峰人积极向上、勤学善思的良好精神风貌。

  培训落幕，征程新启。公司要求，各部门要在培训结束后组织内部学习复盘，切实把培训成果转化为推动工作的具体行动，确保各项要求落地见效。风好正是扬帆时，策马扬鞭再奋蹄。2026 年，广元瑞峰新材料全体员工将以本次复工复产培训为起点，以更加坚定的信念、更加饱满的热情、更加扎实的作风，守牢安全底线、深耕专业领域、聚力创新发展，全力以赴完成年度各项目标任务，共同谱写公司高质量发展的新篇章！

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